職場新人 簡歷制作完美五字訣
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簡歷是用來找工作的,是寫來總結和展示自己、并力求能夠和應聘崗位匹配、進入面試、拿到Offer的。在HR眼里簡歷沒有高水平低水平,只有高質量、高匹配,僅此而已。簡歷沒有真正的統一規范,沒有機構鑒定,沒有行業標準。所以誰都可以拿他的一套邏輯來跟你講怎么樣美觀,怎么樣“脫穎而出”,怎么樣“高水平”。大湘君整理了一下簡歷制作流程供大家參考。
一、簡!
簡歷簡歷,不“簡”怎么能叫簡歷呢?
相信很多小伙伴,尤其在初入社會的大學生,在投遞簡歷時都帶著十足的誠意和期待的。為了表現出這份誠意,大家往往會把簡歷寫得長長長多多多滿滿滿……NO!不要這樣!
馬克·吐溫曾經說過:“只要我有更多時間,我就會寫一封更短的信給你。”撰寫簡歷時,請把“馬叔叔”的這句話牢記在心。基本的簡歷一般一頁就夠了,最長不要超過兩頁。簡歷越是冗長混亂,招聘者就越不容易領會你的成就和貢獻的核心。與你競聘的職位無關的經歷、興趣,請不要大意地刪去吧!也許你在大學里參加過很多豐富多彩的活動,拿到了很多令人艷羨的獎項,然而與其讓它們成為你簡歷上的累贅,不如當之為心里一個美好的回憶吧!
二、美!
美,顧名思義,就是視覺效果上的美觀。
你可能聽某些HR說,簡歷的視覺效果并不重要,然而,朋友,你負責過學生組織的招新吧?你批閱過小朋友的試卷作業吧?再不濟,你總看過某個字跡潦草的同學的卷面吧?那么你就會知道,“辣眼睛”的感覺,是多么影響印象分了。
不求簡歷美如畫,至少應該排版工整、疏密有致、突出重點,具有一定的設計感(但是也不能太有個性以致于破壞了易讀性)字號層次清晰,字體干凈、字間距和行距都處理得當,強調重點內容。無論如何,先要讓你自己覺得賞心悅目。當然,如果能排出高端大氣上檔次的版,那逼格自然是up
up up的了~如果對自己的設計水平沒有信心,也不要擔心,小編良心推薦兩個在線簡歷生成網站,很多模板都是免費的,選模板、填好信息、儲存成 PDF
就ok了,麻麻再也不用擔心我的簡歷排版啦~
三、準!
如果不是海投,而是有心儀的目標,一定要注意簡歷中信息的精準度。
和應聘崗位工作描述不匹配,或信息過多,是應屆生經常犯的嚴重錯誤。寫太多不相干的東西,亂七八糟的考證都往上放,并不能說明你能力有多強,只會讓人覺得不夠專注。結合目標崗位的描述,撰寫你自己的工作經驗和職責,與對方要求的越吻合越好,最好以具體的數據支持你的工作成果,數據是最硬的。
四、亮!
HR每天能收到無數份簡歷,憑什么不扔掉你的那份?那是一定需要你在簡歷中突出自己的亮點啦~
如果你是名校畢業,不妨用校園標志性建筑裝飾版面;如果你獲得過含金量很高的證書或獎項,不妨將其置于醒目的位置;在以往工作中完成的項目、作品、文章,挑選成效最好的幾項,能寫多詳細,就寫多詳細!有精準的數據支持就更好了!
五、實!
21世紀最缺什么人?實在人!
大家撰寫簡歷的時候千萬不要撒謊啊,沒當過學生會主席,沒拿過獎學金,可能會在競爭中略遜色那么一點點,然而一旦撒謊被戳穿,就不僅僅是尷尬而已了。對于一些確有其事的情況,也不要夸大其詞,蒼天饒過誰,一旦HR了解了真實情況,你的誠信值可是要貶值貶值再貶值的喲~
另外,如果要在簡歷中放照片,答應我不要修圖修得媽都不認識好嗎!照騙也是騙子啊!掌握了「簡、美、準、亮、實」這五字訣,相信你一定能做出還不錯的簡歷啦~加油哦!
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